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我市人力资源和社会保障事业发展步伐加快
发布时间:2010/12/15  浏览次数:1089 次  来源:渭南日报  作者:记者 王 松
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      今年以来,我市人力资源和社会保障工作坚持民生为本,全力促进就业,按照阶段有重点,衔接不间断,节点成亮点的部署扎实推进,在加强人才建设、扩大就业岗位、完善社会保障、维护群众权益等方面取得明显成效,受到省上好评。
  一是全面推进创业促就业工作。目前,全市回乡创业人数达到1.5万人,共发放小额担保贷款3728户2.05亿元,建成农民创业示范园26个,创业孵化基地39个,收集创业项目480个,创业带动就业3.8万人。
  二是以开展农村居民进城落户和就业工作为契机,大力推进有条件的农村居民进城落户就业。先后制定出台了《关于加大力度推进有条件农村居民进城就业和落户若干政策的意见》、编印《农村居民进城落户就业》政策100问。目前,全市共有9万居民进城落户就业。
  三是以人力资源市场为平台,开展“就业援助月”、“春风行动”、“民营企业招聘周”、“高校毕业生就业服务月”等活动,举办大型招聘活动50余次,援助就业困难人员5万余人,促成就业2125人。
  四是以落实优惠政策为保障,通过开发公益性岗位、鼓励高校毕业生到见习基地见习,开展了“零就业家庭援助”、“交友帮扶”和创建充分就业社区等活动,实现2.6万人就业。目前,全市城镇新增就业7.2万人,完成年任务6万人的120%;下岗失业人员再就业2.53万人,完成年任务2万人的126.5%;其中就业困难人员6002人,完成年任务4000人的150.1%。城镇登记失业率为3.21%,达到市上要求的4%和省上要求的4.2%以下。
  同时,坚持人才为先,积极盘活各类人才资源。我市在公务员招录工作中,组织了5000多人的笔试,今年共招录91人;在职称评审方面,完成了计生、农业、文化、教育、新闻、工程等系列共计2458人的职称评审工作;实施了2010年农村基层人才振兴计划招聘,共招聘大学生197人;全市共组织技能人才培训8万余人次,通过培训,就业率达到90%以上。努力完善社保体系建设,城镇职工养老保险今年新扩21198人,完成年任务20000人的106%。人均养老金水平达到1263元,全市共补发养老金1507.11万元。机关事业单位养老保险不断加大基金收缴力度,共收缴养老金3338万元。新农保逐步拓宽,全市累计参保23.12万人,收缴基金2580万元,领取人数3.4万人,发放2025万元。医疗保险,失业保险和工伤和生育保险覆盖面不断扩大,保险待遇落实到位。
 
 
 
(编辑:卢莉)
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